Beneficios por incapacidad: Preguntas frecuentes

Los beneficios por incapacidad del Seguro Social pueden parecer complicados, y muchos destinatarios quieren saber cómo sus beneficios pueden verse afectados por otros factores.

Aquí tratamos de responder las preguntas más comunes que las personas pueden tener sobre el Seguro de Incapacidad del Seguro Social (SSDI) y la Seguridad de Ingreso Suplementario (SSI).

1. ¿Qué es el Seguro de Incapacidad del Seguro Social (SSDI)?

El Seguro de Incapacidad del Seguro Social es un programa federal de beneficios en efectivo para las personas con incapacidades y antecedentes laborales calificados.

Los pagos mensuales en efectivo están determinados por cuánto tiempo han trabajado los reclamantes y la cantidad que se ha pagado al Seguro Social. Una persona puede cobrar el Seguro Social ya sea a través de sus propios antecedentes laborales o a través de los de un miembro de la familia (típicamente un cónyuge o padre).

2. ¿Qué es la Seguridad de Ingreso Suplementario (SSI)?

La Seguridad de Ingreso Suplementario es un programa de beneficios en efectivo basado en las necesidades destinado a personas con incapacidades o mayores de 65 años.

Los beneficiarios de los pagos mensuales de SSI tienen muy pocos ingresos o recursos financieros. El programa limita la cantidad de ingresos que un beneficiario puede recibir por mes para calificar para los beneficios de SSI.

3. ¿Cómo puedo obtener beneficios por incapacidad?

Para obtener beneficios por incapacidad de la Administración del Seguro Social, uno debe solicitar SSDI o SSI y calificar para el problema por el cual se presentó la aplicación.

La Administración del Seguro Social establece criterios específicos para que alguien sea considerado “incapacitado”. Este criterio toma en cuenta el efecto que tienen una incapacidad o incapacidades múltiples en la habilidad de una persona para realizar tareas básicas, los antecedentes laborales de esta hasta ese momento y su capacidad para hacer la transición a otro trabajo.

Se tienen en cuenta la edad, la educación y los antecedentes laborales de la persona. Por ejemplo, es posible que una persona con educación limitada no consiga fácilmente ciertos trabajos que, si bien no son físicamente extenuantes, requieren un cierto nivel de educación.

4. ¿Puedo obtener beneficios por incapacidad retroactivos?

No todos son elegibles para beneficios retroactivos. Los beneficios retroactivos son montos de dinero pagados por los meses en que estuvo incapacitado, pero antes de la fecha de presentación de sus beneficios. Los beneficios vencidos, por otro lado, son montos en efectivo que se le deben desde la fecha de presentación en adelante.

Si es elegible para SSDI, puede recibir beneficios retroactivos hasta 12 meses a partir de la fecha de presentación.

Sin embargo, los beneficiarios de SSI no obtendrán beneficios retroactivos. Con los beneficios de SSI solo se pueden recibir beneficios vencidos a partir de la fecha de presentación.

5. ¿Qué beneficios puedo recibir simultáneamente?

Es posible recibir SSDI y SSI al mismo tiempo. Sin embargo, recibir pagos de SSDI puede reducir su pago de SSI o hacer que no sea elegible, según la cantidad de efectivo de SSDI que esté recibiendo.

6. ¿Por qué se suspenderían mis beneficios por incapacidad?

Las razones más comunes para perder sus beneficios por incapacidad son las siguientes:

• generar ingresos lo suficientemente altos como para ser una “actividad lucrativa sustancial;
• recuperarse de una condición que se consideró como incapacidad;
• suspender el tratamiento para su condición ; o
• ser encarcelado.

7. ¿Cómo afecta el desempleo a mis beneficios?

Los beneficios de desempleo pueden afectar sus beneficios de SSDI o SSI. Hable con un agente de incapacidad para obtener más información. Puede llamarnos al 833-MI-DISABILITY.

8. ¿La compensación al trabajador afectará mis beneficios?

La compensación al trabajador puede afectar sus beneficios de SSDI si la compensación y el SSDI juntos exceden el 80 % de sus ingresos actuales promedio antes de quedar incapacitado.

El monto de la compensación al trabajador puede afectar su elegibilidad para SSI, ya que SSI es un programa basado en las necesidades cuya elegibilidad está determinada por sus recursos financieros.

9. ¿Por qué se reducirían mis beneficios por incapacidad?

Sus beneficios por incapacidad de SSDI pueden reducirse si recibe dinero en efectivo de otros programas de beneficios. Por ejemplo, las personas que reciben compensación al trabajador y SSDI al mismo tiempo pueden ver reducido su pago total.

Si está recibiendo beneficios de SSI, también podría experimentar una reducción en el pago en caso de aumento en los ingresos. Puede perder la elegibilidad si se recupera de su condición y ahora puede trabajar.

10. ¿El encarcelamiento afectaría mis beneficios por incapacidad?

Sí. Si ha estado encarcelado durante 30 días o más, su encarcelamiento puede afectar sus beneficios de SSDI o SSI. Hable con un defensor de incapacidades para obtener más información sobre el efecto que el encarcelamiento puede tener en sus beneficios de SSDI o SSI.

11. ¿Debo ser ciudadano americano para recibir los beneficios de SSDI o SSI?

No. No es necesario ser ciudadano americano. Sin embargo, debe residir legalmente en los Estados Unidos. En términos generales, los no ciudadanos americanos deben clasificarse dentro de una de las categorías de “extranjero calificado” de la Administración del Seguro Social.

Puede recibir beneficios por incapacidad si es ciudadano americano o residente legal, o si tiene un permiso de trabajo. Hay excepciones a esta regla, siempre que califique dentro de ciertas categorías de “extranjero calificado”. Hable con un agente llamando al 833-MI-DISABILITY para obtener más información sobre estas excepciones.